Специалисты ФКУ СИЗО-2 УФСИН Чувашии уделяют пристальное внимание психологическому сопровождению молодых сотрудников в период их профессиональной адаптации

Профессиональная адаптация молодого сотрудника уголовно-исполнительной системы проявляется в приспособлении и привыкании к характеру, режиму и условиям службы, в определенном уровне овладения профессиональными знаниями, умениями и навыками, в формировании необходимых профессиональных качеств сотрудника учреждения, исполняющего уголовные наказания.

«Психологическое сопровождение осуществляется с момента работы с сотрудниками как с кандидатами. Первоначально проводятся индивидуальное психодиагностическое обследование и беседа, направленные на определение индивидуально-типологических особенностей личности, нравственной, ценностной и мотивационной сферы. В дальнейшем психологом разрабатывается индивидуальная программа психологического сопровождения молодого сотрудника, которая включает в себя работу по диагностике, просвещению, психопрофилактике, психокоррекции», - пояснила начальник психологической лаборатории ФКУ СИЗО-2 УФСИН Чувашии Татьяна Винокурова.

С целью реализации психологического сопровождения вновь принятых на службу сотрудников психологи следственного изолятора № 2 провели ряд мероприятий.

Индивидуальные и коллективные тренинги, а также психодиагностические беседы позволили объективно оценить индивидуально-психологические особенности сотрудников, динамику изменения которых в дальнейшем психологи будут отслеживать.